Директор направления по работе с персоналом «СберСтрахования жизни» Нина Митрохова рассказала, как стать успешным кандидатом и повысить свои шансы при прохождении собеседования.
Прежде всего, специалист посоветовала внимательно вычитать собственное резюме, возможно, скорректировать его структуру и информацию в нём. В резюме необходимо описать не только опыт работы и достижения, но и указать свои функции и ключевые заслуги.
«Любое повышение квалификации, в том числе пройденные курсы на обучающих сервисах будут однозначным плюсом. Желание развиваться в профессии показывает целеустремлённость и говорит в пользу кандидата», — сообщила Митрохова «Известиям».
По её словам, перед собеседованием также следует узнать информацию о потенциальном работодателе. Это поможет понять, соответствует ли организация карьерным амбициям соискателя.
Ранее основатель портала по поиску работы SuperJob Алексей Захаров в беседе с НСН оценил уровень востребованности соискателей старше 50 лет на рынке труда.
